Overbruggingstoelage; paraatheidsuitkering

Loon voor een ambtenaar of priester die zijn functie tijdelijk heeft neergelegd totdat de ambtenaar anders wordt ingezet, dan ook wel wachtgeld, overbruggingsgeld (tide-over) en in oudere documenten disponibiliteitsloon genoemd. – Vooral in de dienstensector (bv. banken, kappers, taxibedrijven) en in kleine ondernemingen gaat het om een doorlopende, meestal maandelijkse betaling aan mensen die zich in ruil daarvoor beschikbaar stellen om te helpen wanneer dat nodig is. Vaak zijn de ontvangers (CH: Bezüger) van de wachtuitkering voormalige werknemers die de onderneming hebben verlaten wegens huwelijk of na het bereiken van de leeftijdsgrens. – Zie betaling, loonstarheid, wachtgeld,

Opgelet: De financiële encyclopedie is auteursrechtelijk beschermd en mag zonder uitdrukkelijke toestemming alleen voor privé-doeleinden worden gebruikt!
Universiteitsprofessor Dr. Gerhard Merk, Dipl.rer.pol., Dipl.rer.oec.
Professor Dr. Eckehard Krah, Dipl.rer.pol.
E-mailadres: info@jung-stilling-gesellschaft.de
https://de.wikipedia.org/wiki/Gerhard_Ernst_Merk
https://www.jung-stilling-gesellschaft.de/merk/
https://www.gerhardmerk.de/

Zitieren

Merk, G. (Hrsg.): „Overbruggingstoelage; paraatheidsuitkering“. In: Finanz- und Wirtschaftslexikon. https://www.gerhardmerk.de/overbruggingstoelage-paraatheidsuitkering/ (Stand: 10.09.2022).

Die von Universitätsprofessor Dr. Gerhard Merk begründete Sammlung wird seit Herbst 2014 von Professor Dr. Dr. h.c. Eckehard Krah redaktionell fortgeführt und um neue Begriffe ergänzt. Sollten Sie Fehler entdecken oder sonstige Hinweise haben, schreiben Sie an: info@ekrah.com

13 Seitenaufrufe dieser Seite