Bankas darbinieku uzvedības noteikumi. To mērķis ir nepieļaut, ka – darbinieki nelikumīgi izmanto savu amatu (iekšējās zināšanas) savās biznesa interesēs un – rīkojas pretēji savu iestāžu un – klientu interesēm. – Šīs pamatnostādnes, ko uzraudzības iestādes Vācijā pirmo reizi izdeva 1993. gadā, kopš tā laika ir pakāpeniski pilnveidotas un formulētas precīzās direktīvās; šo direktīvu ievērošana tiek rūpīgi uzraudzīta. – Sk. apķīlāšana, banku regulārie darbinieki, uzvedības zīmolvedība, novērošanas saraksts, Ķīnas mūris, atbilstība, korporatīvā pārvaldība, iekšējās informācijas turētājs, iekšējās informācijas turētāja ziņošanas pienākums, Kervela skandāls, klientu konsultēšana, vadības izpirkšana, nepieciešamības zināt princips, nominālais pārstāvis, vienas bankas piegāde, aizdevumi pārvaldes iestādēm, Sistēmas vērtspapīru novērošanas lietojumprogramma (SWAP), rīcības kodekss, sienas šķērsošana, rīcības noteikumi.
Uzmanību: Finanšu enciklopēdija ir aizsargāta ar autortiesībām, un to drīkst izmantot tikai privātām vajadzībām bez skaidras piekrišanas!
Universitātes profesors Dr. Gerhard Merk, Dipl.rer.pol., Dipl.rer.oec.
Profesors Dr. Eckehard Krah, Dipl.rer.pol.
E-pasta adrese: info@jung-stilling-gesellschaft.de
https://de.wikipedia.org/wiki/Gerhard_Ernst_Merk
https://www.jung-stilling-gesellschaft.de/merk/
https://www.gerhardmerk.de/