Dricks (grattis)

En kontant betalning som ett särskilt erkännande för en tjänst (dricks som ges i utbyte mot en tjänst, utöver den överenskomna ersättningen) och som är vanligt förekommande särskilt inom hotell- och restaurangbranschen. Där ingår den ofta i priset för tjänsten som en servicepeng (bakshish). I gamla dokument kallas dricksen också för badpengar, bägarpengar, bibalpengar och gratial. En utbredd etymologi – uppenbarligen i grunden humoristiskt menad – för “tip” säger att det är en förkortning som står för “att försäkra sig om snabbhet”. – Betalning av pengar i syfte att erhålla särskilda fördelar, särskilt från offentliga tjänstemän (mutor; handpengar, mutor; i äldre litteratur även kallade smörjpengar). – I gamla dokument ofta också en skatt på konsumtion av öl, vin och cider, praktiskt taget en dryckesskatt; i vissa områden även kallad Datzgeld och Detz. – På bryggerier fortfarande idag en symbol (chip, token) med vilken de anställda kan få en viss mängd gratis öl av arbetsgivaren som betalning in natura; husdrycken var tidigare en fast del av bryggarnas lön. – Se avgångsvederlag, ölpengar, Douceur, Friendship deal, Secret money, Money payment gesture, Equal money, Coffee cash, Kruger money, Octroi, Peep, Préstamo, Shipowner money, Refund, Suff money, Taxe, Umgeld, Ungeld, Centimeter money.

Observera: Den finansiella encyklopedin är upphovsrättsligt skyddad och får endast användas för privata ändamål utan uttryckligt tillstånd! Universitetsprofessor Dr. Gerhard Merk, Dipl.rer.pol., Dipl.rer.oec. Professor Dr. Eckehard Krah, Dipl.rer.pol. E-postadress: info@jung-stilling-gesellschaft.de https://de.wikipedia.org/wiki/Gerhard_Ernst_Merk https://www.jung-stilling-gesellschaft.de/merk/ https://www.gerhardmerk.de/

Zitieren

Merk, G. (Hrsg.): „Dricks (grattis)“. In: Finanz- und Wirtschaftslexikon. https://www.gerhardmerk.de/dricks-grattis/ (Stand: 10.09.2022).

Die von Universitätsprofessor Dr. Gerhard Merk begründete Sammlung wird seit Herbst 2014 von Professor Dr. Dr. h.c. Eckehard Krah redaktionell fortgeführt und um neue Begriffe ergänzt. Sollten Sie Fehler entdecken oder sonstige Hinweise haben, schreiben Sie an: info@ekrah.com

5 Seitenaufrufe dieser Seite