Dodatek przejściowy; wynagrodzenie za gotowość do pracy

Wynagrodzenie dla urzędnika lub księdza, który tymczasowo opuścił swoje stanowisko do czasu innego rozmieszczenia funkcjonariusza, wówczas nazywane również pieniądzem oczekującym, pieniądzem pomostowym (tide-over), a w starszych dokumentach disponibility pay. – Szczególnie w sektorze usług (np. banki, fryzjerzy, taksówki) i w małym biznesie jest to stała, zwykle miesięczna wypłata dla osób, które w zamian udostępniają się do pomocy w razie potrzeby. Często odbiorcami (CH: Bezüger) dodatku za gotowość do pracy są byli pracownicy, którzy odeszli z zakładu pracy z powodu zawarcia związku małżeńskiego lub po osiągnięciu granicy wieku. – Zob. zapłata, sztywność płac, dodatek za oczekiwanie,

Uwaga: Encyklopedia finansowa jest chroniona prawem autorskim i bez wyraźnej zgody może być wykorzystywana wyłącznie do celów prywatnych!
Profesor uniwersytecki Dr. Gerhard Merk, Dipl.rer.pol., Dipl.rer.oec.
Prof. Dr. Eckehard Krah, Dipl.rer.pol.
Adres e-mail: info@jung-stilling-gesellschaft.de
https://de.wikipedia.org/wiki/Gerhard_Ernst_Merk
https://www.jung-stilling-gesellschaft.de/merk/
https://www.gerhardmerk.de/

Zitieren

Merk, G. (Hrsg.): „Dodatek przejściowy; wynagrodzenie za gotowość do pracy“. In: Finanz- und Wirtschaftslexikon. https://www.gerhardmerk.de/dodatek-przejsciowy-wynagrodzenie-za-gotowosc-do-pracy/ (Stand: 10.09.2022).

Die von Universitätsprofessor Dr. Gerhard Merk begründete Sammlung wird seit Herbst 2014 von Professor Dr. Dr. h.c. Eckehard Krah redaktionell fortgeführt und um neue Begriffe ergänzt. Sollten Sie Fehler entdecken oder sonstige Hinweise haben, schreiben Sie an: info@ekrah.com

10 Seitenaufrufe dieser Seite