Delnice za zaposlene, delniške opcije za zaposlene, delniški delež delavcev

Program, ki zaposlenim omogoča prednostni nakup navadnih delnic podjetja. Ker gre v vsakem primeru za prenos sredstev podjetja na zaposlene na račun “običajnih” delničarjev, so delnice zaposlenih prav tako pod drobnogledom nadzornih organov. Zlasti plačevanje vodilnih delavcev z različnimi, včasih zapletenimi modeli prenosa delnic – zlasti v obliki delniških opcij za vodilne delavce: pogodba, ki vodilnim delavcem daje pravico do nakupa določenega števila delnic podjetja po zagotovljeni “izvršilni ceni” za določeno obdobje, običajno več let – zunanjim osebam otežuje natančno oceno dejanskega finančnega stanja in cene delnic podjetja. – Glej Delniške opcije, Dodatni prejemki, Osvoboditev, Zahteve po razkritju, Prejemki poslovodstva.

Pozor: Finančna enciklopedija je zaščitena z avtorskimi pravicami in se lahko brez izrecnega soglasja uporablja le v zasebne namene! Univerzitetni profesor Dr. Gerhard Merk, Dipl.rer.pol., Dipl.rer.oec. Profesor Dr. Eckehard Krah, Dipl.rer.pol. E-naslov: info@jung-stilling-gesellschaft.de https://de.wikipedia.org/wiki/Gerhard_Ernst_Merk https://www.jung-stilling-gesellschaft.de/merk/ https://www.gerhardmerk.de/