Ανάληψη ζημιών, ατομική (ατομική ανάληψη ζημιών)

Η απαίτηση ότι, σε περίπτωση ζημίας σε μια τράπεζα, είτε – όλοι οι εργαζόμενοι στον ενεργό επιχειρηματικό τομέα, δηλαδή όχι και όσοι απασχολούνται σε απλώς διοικητικές δραστηριότητες, όπως υπηρεσίες επιστασίας, τηλεφωνικό κέντρο ή φύλαξη εγκαταστάσεων (προστατευτική υπηρεσία), είτε – τα στελέχη που βρίσκονται πάνω από ένα ορισμένο βαθμό στην ιεραρχία πρέπει να συμβάλλουν στην κάλυψη της ζημίας με παραίτηση από μέρος του μισθού τους. Αυτό αναμένεται να αποτελέσει ισχυρό κίνητρο για προσεκτικότερο χειρισμό των κινδύνων. – Μέχρι στιγμής, η απαίτηση αυτή απέχει ακόμη πολύ. Για παράδειγμα, η Union Bank of Switzerland (UBS: η μεγαλύτερη παγκόσμια τράπεζα της Ελβετίας) υπέστη απώλειες ύψους περίπου 60 δισεκατομμυρίων ελβετικών φράγκων κατά τη διάρκεια της κρίσης των στεγαστικών δανείων. Παρ’ όλα αυτά, τα στελέχη έλαβαν ποσά ρεκόρ σε μπόνους. Η κατάσταση ήταν παρόμοια στην Hypo Real Estate στη Γερμανία το 2010. Ωστόσο, εξηγήθηκε εκεί, όπως και εδώ, ότι χωρίς τις πληρωμές μπόνους σημαντικοί υπάλληλοι θα εγκατέλειπαν το ίδρυμα, και έτσι η τράπεζα θα έμπαινε σε ακόμη μεγαλύτερες δυσκολίες. – Βλέπε νόμο για τη διάσωση των τραπεζών, μπόνους, χειραψία, χρυσή, δικαιώματα προαίρεσης εργαζομένων, μπόνους, διάσωση, κοιμώμενο χρήμα, πολύ μεγάλο για να σωθεί η αρχή, αμοιβή, περιουσιακά στοιχεία, άυλα, εισφορά περιουσιακών στοιχείων, εμπόριο λεμονιών.

Προσοχή: Η οικονομική εγκυκλοπαίδεια προστατεύεται από πνευματικά δικαιώματα και μπορεί να χρησιμοποιηθεί μόνο για ιδιωτικούς σκοπούς χωρίς ρητή συγκατάθεση!
Καθηγητής Πανεπιστημίου Dr. Gerhard Merk, Dipl.rer.pol., Dipl.rer.oec.
Καθηγητής Dr. Eckehard Krah, Dipl.rer.pol.
Διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου: info@jung-stilling-gesellschaft.de
https://de.wikipedia.org/wiki/Gerhard_Ernst_Merk
https://www.jung-stilling-gesellschaft.de/merk/
https://www.gerhardmerk.de/

Comments

So empty here ... leave a comment!

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Sidebar