Структурний консерватизм

Організаційна структура: рамки, навколо яких будується група, формальна система службових відносин, яка об’єднує співробітників для досягнення цілей: правила, норми та ланцюжок повноважень, що регулюють функціонування будь-якої конкретної групи) виявляє сильну завзятість та стійкість до змін у встановлених процедурах. – Про це часто говорять деякі критики центральних банків загалом та ЄЦБ зокрема, особливо у зв’язку з принципом ротації . Соціологи також часто кажуть, що банки загалом структурно консервативні. – Однак це судження, швидше за все, ґрунтується на незнанні. Адже легко довести, що навряд чи будь-яка інша галузь промисловості так швидко адаптувалася до кожного нового розвитку – чи то організаційних чи всіляких змін на ринку – як, зокрема, фінансовий сектор . Центральні банки та наглядові органи також були структурно консервативними. Однак той факт, що передовий досвід успішно підтримується, свідчить про економічну раціональність і в жодному разі не про консерватизм – див. інкрустації, структурні.

Увага: Фінансова енциклопедія захищена авторським правом і може бути використана лише з метою без спеціальної згоди!
Univerzitný profesor Dr. Gerhard Merk, Dipl.rer.pol., Dipl.rer.oec.
Profesor Dr. Eckehard Krah, Dipl.rer.pol.
E-mailová adresa: info@jung-stilling-gesellschaft.de
https://de.wikipedia.org/wiki/Gerhard_Ernst_Merk
https://www.jung-stilling-gesellschaft.de/merk/
https://www.gerhardmerk.de/