Kekurangan bakat

Sehubungan dengan sektor keuangan, kekurangan karyawan yang banyak diratapi – diduga atau sebenarnya – yang dapat melakukan tugas-tugas perbankan yang sangat berfokus pada pelanggan. Banyak institusi yang mempekerjakan talent spotters (pencari bakat) mereka sendiri yang mencari spesialis yang sesuai untuk bidang tertentu – seperti saran investasi, bisnis woopee, aktivitas sehubungan dengan penempatan – atau – menurut keluhan yang sering disampaikan oleh bank – membajak mereka dari institusi lain. – Lihat petugas bank, potensi tinggi, daftar karyawan, aturan Peter, pengaktualisasi diri.

Perhatian: Ensiklopedi keuangan dilindungi oleh hak cipta dan hanya boleh digunakan untuk tujuan pribadi tanpa persetujuan tertulis!
Profesor Universitas Dr. Gerhard Merk, Dipl.rer.pol., Dipl.rer.oec.
Profesor Dr. Eckehard Krah, Dipl.rer.pol.
Alamat email: info@jung-stilling-gesellschaft.de
https://de.wikipedia.org/wiki/Gerhard_Ernst_Merk
https://www.jung-stilling-gesellschaft.de/merk/
https://www.gerhardmerk.de/